Dedalus.pl tanie książki wczytuję dane...
ISBN: 9788374896665
Realizacja zamówienia: 48 h godzin
Sprzedanych produktów: 9
Koszt wysyłki od: 8.99 PLN

Motywacja do udziału w szkoleniu może być różna (nabycie nowych umiejętności, przyjemne spędzenie czasu pracy, zobowiązanie wobec pracodawcy) i wpływa na relację z trenerem oraz na przebieg zajęć. Zachowania uczestników mogą przeszkadzać w realizacji założonych przez trenera celów, dlatego umiejętność nawiązania przez niego relacji z grupą, zrozumienie wzajemnych zależności oraz wiedza dotycząca procesów grupowych rzutują na skuteczność szkolenia. Autorka opisuje sposoby budowania relacji z grupą szkoleniową w różnych fazach jej rozwoju - od fazy orientacji i zależności przez konflikt i bunt do współpracy i świadomej aktywności. Analizuje potencjalnie trudne zachowania uczestników szkolenia - ich przejawy, przyczyny, sposoby zapobiegania ich wystąpieniu oraz radzenia sobie z nimi. Jej wskazówki pozwolą trenerowi zachęcić grupę do otwartego rozwoju i do zaufania mu w procesie nabywania kompetencji. Dzięki tej książce: - zbudujesz właściwe relacje z uczestnikami szkolenia; - stworzysz zaangażowaną grupę; - osiągniesz założone cele szkolenia.

Gdańskie Wydawnictwo Psychologiczne 2016, ISBN: 9788374896665, 145x205, 250 s., oprawa miękka

Praca z grupą szkoleniową Małgorzata Torój

Książka

  • ISBN: 

    9788374896665

    

 
   Wystarczy dokonać zakupu za 150 zł i zapłacić przelewem lub kartą by cieszyć się darmową wysyłką kurierską na dowolny adres w Polsce!